Osynlig funktionsnedsättning

En kvinna som håller en skylt som säger " LD = Mindre lika intelligent / Stryk stigma " poserar på ett foto på Times Square med en man som håller i en skylt som säger "Ta en bild med en stolt dyslektiker ". Evenemanget hölls av Project Eye-To-Eye för att öka medvetenheten om månaden för inlärningssvårigheter.

Osynliga funktionshinder , även känd som dolda funktionshinder eller icke-synliga funktionshinder (NVD), är funktionshinder som inte är omedelbart uppenbara, är typiskt kroniska sjukdomar och tillstånd som avsevärt försämrar normala dagliga aktiviteter .

Till exempel kan vissa personer med syn- eller hörselnedsättningar som inte bär glasögon eller hörapparater, eller som använder diskreta hörapparater, inte vara uppenbart handikappade. Vissa personer som har synnedsättning kan bära kontaktlinser . En sittfunktion är en annan kategori av osynliga funktionsnedsättningar; sittproblem orsakas vanligtvis av kronisk ryggsmärta . De med ledproblem eller kronisk smärta kanske inte använder rörelsehjälpmedel vissa dagar, eller alls. De flesta människor med RSI rör sig på ett typiskt och oansenligt sätt och uppmuntras till och med av det medicinska samfundet att vara så aktiva som möjligt, inklusive sport ; ändå kan dessa människor ha dramatiska begränsningar i hur mycket de kan skriva, skriva eller hur länge de kan hålla en telefon eller andra föremål i sina händer.

Det uppskattas att 1 av 10 människor lever med ett osynligt funktionshinder.

Påverkan

Osynliga funktionsnedsättningar, även känd som dolda funktionshinder eller icke-synliga funktionshinder (NVD), kan hindra en persons ansträngningar att gå till skolan, arbeta, umgås med mera. Även om funktionsnedsättningen skapar en utmaning för den som har den, kan verkligheten av funktionsnedsättningen vara svår för andra att känna igen eller erkänna. Andra kanske inte förstår orsaken till problemet, om de inte kan se bevis på det på ett synligt sätt. Elever med kognitiva funktionsnedsättningar har svårt att organisera och genomföra skolarbetet, men lärare som inte är medvetna om orsaken till en elevs svårigheter kan bli otåliga. En krönikör för Psychology Today skrev:

Jag träffade nyligen Grace, en kvinna som fick en traumatisk hjärnskada när hon var sexton år gammal. Hon var med om en bilolycka, en alltför vanlig händelse. En olycka inträffar, huvudet träffar en del av bilen och inre skador på hjärnan uppstår, allt från mild till svår. Grace visar inga yttre signaler om hjärnskador. Det finns inga synliga tecken på hennes huvudskada. Graces gång, syn och fysiska reflexer ser "normala" ut. [...] Folk tittar på Grace och antar att hon mår bra och reagerar sedan på hennes svårighet som om hon är lat eller väljer att vara envis. Lärarnas bedömningar av Grace har baserats på antaganden från Graces fysiska utseende.

Denna brist på förståelse kan vara skadlig för en persons sociala kapital . Människor kan se någon med ett osynligt funktionshinder som lat, svag eller asocial. Ett funktionshinder kan göra att någon förlorar kontakten med vänner eller familj på grund av denna brist på förståelse, vilket kan leda till en lägre självkänsla.

En funktionsnedsättning som kan vara synlig i vissa situationer kanske inte är uppenbar i andra, vilket kan resultera i ett allvarligt problem. Till exempel kan en flygpassagerare som är döv inte höra muntliga instruktioner från en flygvärdinna . Det är av denna anledning som resenärer med dold funktionsnedsättning rekommenderas att informera flygbolaget om sitt behov av boende före flyget. En sådan passagerare skrev i The Globe and Mail att:

En gång, när jag flög till Washington strax efter den 11 september, hörde jag inte meddelandet om att absolut ingen skulle gå ur sin plats under de sista 30 minuterna av flygningen. Normalt går jag upp för att använda tvättrummet 20 minuter innan landning. Om den snälla flygvärdinnan inte kommit ihåg mig och kommit fram till min plats, hukat sig ner i ögonhöjd och sagt till mig att om jag var tvungen att använda tvättrummet så var det bäst att jag använde det nu, vem vet vad som kan ha hänt. Jag fick senare veta att luftmarschallerna ombord skulle ha kastat en filt på mig och brottat mig till golvet.

Vissa anställda med en osynlig funktionsnedsättning väljer att inte lämna ut sin diagnos till sin arbetsgivare, på grund av socialt stigma riktat mot personer med funktionsnedsättning, antingen på arbetsplatsen eller i samhället i övrigt. [ citat behövs ] Detta kan inträffa när en psykiatrisk funktionsnedsättning är inblandad, eller ett antal andra medicinska tillstånd som är osynliga. Forskare inom personalområdet kan behöva ta hänsyn till denna sekretess när de genomför studier. Många människor som tänker på personer med funktionsnedsättning anser dem generellt vara lägre till medelklassen på grund av sina medicinska kostnader, och även för att många personer med funktionsnedsättning ofta saknar pålitlig heltidsanställning. Enligt en amerikansk undersökning använder 74 % av personer med funktionsnedsättning inte rullstol eller andra hjälpmedel som visuellt kan framställa deras funktionshinder. En undersökning från 2011 visade att 88 % av personer med ett osynligt funktionshinder hade negativa åsikter om att avslöja sitt funktionshinder för arbetsgivare. Data från Bureau of Labor Statistics 2017 säger att arbetslösheten för individer med en osynlig funktionsnedsättning är högre än de utan en. Arbetslösheten för personer med funktionsnedsättning var 9,2 %, medan andelen utan var mindre än hälften av denna, endast 4,2 %. BBC uppger att personer med hiv specifikt har en arbetslöshet som är tre gånger högre än de utan hiv. Utöver arbetsstyrkan visade Bureau of Labor Statistics data också att individer med ett osynligt funktionshinder också är mindre benägna att få en kandidatexamen eller högre utbildning.

Utbredning

Förenta staterna

I USA visar 96 % av personer med kroniska medicinska tillstånd inga yttre tecken på sin sjukdom, och 10 % upplever symtom som anses vara invalidiserande.

Nästan en av två amerikaner (165 miljoner) har ett kroniskt medicinskt tillstånd av ett eller annat slag. Men de flesta av dessa människor är faktiskt inte funktionshindrade, eftersom deras medicinska tillstånd inte försämrar normala aktiviteter.

Nittiosex procent av människor med kroniska medicinska tillstånd lever med ett tillstånd som är osynligt. Dessa människor använder ingen käpp eller något hjälpmedel och agerar som om de inte hade ett medicinskt tillstånd. Ungefär en fjärdedel av dem har någon typ av aktivitetsbegränsning, allt från mild till svår; de återstående 75 % är inte handikappade på grund av sina kroniska tillstånd.

Lagligt skydd

De med osynliga funktionshinder skyddas av nationella och lokala handikapplagar, såsom Americans with Disabilities Act i USA. Rehabiliteringslagen från 1973 har ändrats flera gånger så att definitionen av "handikappad" inkluderar uttalandet "varje person som... (C) anses ha en sådan funktionsnedsättning".

Denna speciella definierande punkt för "handikappad" lägger bedömningen av funktionsnedsättning i händerna på observatörer som kan eller kanske inte anser att andra har en funktionsnedsättning. För personer med funktionshinder, osynliga eller inte, skapar detta ett utrymme för diskriminerande metoder som härrör från observatörens uppfattning om vem som är funktionshindrad och vem som inte är det.

I Storbritannien kräver Equality Act 2010 (och Disability Discrimination Act 1995 före den) arbetsgivare att göra rimliga justeringar för anställda med funktionshinder, både synliga och osynliga.

Svar

Ett växande antal organisationer, regeringar och institutioner implementerar policyer och förordningar för att tillgodose personer med osynliga funktionshinder. Regeringar och skolstyrelser har genomfört screeningtest för att identifiera elever med inlärningssvårigheter, såväl som andra osynliga funktionsnedsättningar, såsom syn- eller hörsvårigheter, eller problem med kognitiv förmåga, motorik eller social eller emotionell utveckling. Om en dold funktionsnedsättning identifieras kan resurser användas för att placera ett barn i ett särskilt utbildningsprogram som hjälper dem att gå vidare i skolan.

En begränsning är att tillhandahålla ett enkelt sätt för människor att själv utse sig som att de har ett osynligt funktionshinder, och för organisationer att ha processer på plats för att hjälpa dem som så självutpekar. Ett exempel på detta är Hidden Disabilities Sunflower , som ursprungligen lanserades i Storbritannien 2016 men som nu också har fått ett visst internationellt erkännande.

Kampanjer

I Storbritannien startade aktivisten Athaly Altay kampanjen End Fake Claiming Campaign 2021 för att öka medvetenheten om de omfattande trakasserier som människor med osynliga funktionshinder utsätts för. Kampanjen uppmanar den brittiska regeringen att uppdatera hatbrottslagarna för att göra falska påståenden om ett specifikt hatbrott.

Se även

Vidare läsning

  •   Sveilich, C. (2004). Bara bra: Avslöja dold kronisk sjukdom och smärta . Avid Reader Press. ISBN 0-9700150-4-6 .

externa länkar


Hämtad från " https://en.wikipedia.org/w/index.php?title=Invisible_disability&oldid=1141865509 "