USA mot Kil Soo Lee

Daewoosa, Ltd. var en klädesfabrik belägen i Amerikanska Samoa . Ägare, operatör, VD och direktör för Daewoosa var Kil Soo Lee. Lee rekryterade internationellt för sina arbetare, med inriktning på Vietnam , Kina och Samoa. Arbetarna var skyldiga att betala $3 600 till $8 000 för att bli anställd i tre år; om de inte avslutade sin mandatperiod, debiterades de ytterligare 5 000 dollar, vilket orsakade var och en av arbetarna och deras familjer betydande svårigheter.

Lee kontrollerade alla levnadsförhållanden för arbetarna i en mycket säker anläggning. Han kontrollerade vad arbetarna åt, om de kunde lämna anläggningen eller inte, med vem de kunde prata utanför företaget och när de arbetade, timmar som de ofta inte fick kompensation för. Om arbetare återvände till anläggningen efter det nattliga utegångsförbudet, misshandlades de av vakterna. Att klaga på förhållandena resulterade i straff: brist på mat, fysisk misshandel, internering eller utvisning.

För att förstärka arbetarnas förslavning hotade Lee arrestering och fängelse för bristande efterlevnad. Vid ankomsten till ön debiterade Lee orimliga böter för sitt immigrationskort och kvarhöll deras pass så att de inte kunde lämna landet eller hitta en annan arbetsgivare.

Lee utreddes vid flera tillfällen för olagliga arbetsmetoder, men använde tvång och hot och lovade att hålla inne mat och lön, eller deportera arbetare, för att säkerställa att arbetare lade ner sina fall. USA :s arbetsdepartement (DOL) och National Labor Relations Board (NLRB) inledde i maj 1999 en utredning om Lee, som så småningom ersatte många oavlönade arbetare. Dagen efterbetalningarna gjordes krävde Lee att arbetarna skulle skriva över checkarna till honom, som han placerade på sitt personliga konto.

Tipping Point

Daewoosa fick en stor order från JC Penney , som behövde slutföras inom två månader. Lee beordrade sin fabrikschef, Elekana Nuu'Uli Ioane att "misshandla [arbetare] och skicka hem dem" om de inte arbetade så snabbt som nödvändigt. En vietnamesisk kvinna, Truong Thi Le Quyen, blev ett offer för detta hot och blev kvävd av chefen. Detta sporrade 20 samoanska säkerhetsarbetare att slå kvinnorna i Quyens sylinje med VVS-rör och så småningom skar ut Quyens ena ögon. Scenen efteråt beskrevs som en "massaker", med blod som täckte fabriksgolvet och plagg. Några månader senare, den 12 januari 2001, beordrades anläggningen av en samoansk domstol att övertas av en konkursförvaltare.

Konsekvenser

FBI säkrade en arresteringsorder den 23 mars 2001 och arresterade Lee i Amerikanska Samoa för ofrivilligt slavarbete och tvångsarbete ; han eskorterades direkt till distriktet Hawaii . Han åtalades av en federal storjury för 22 fall, inklusive ofrivillig slaveri , utpressning , penningtvätt , falsk ekonomisk rapportering och mutor av en banktjänsteman.

Juryrättegången inleddes den 22 oktober 2002. Den omfattade 36 vittnen, inklusive 21 personer från fabriken. Flera punkter avfärdades, men Lee befanns skyldig till 14 av de återstående 18 punkterna. Hans straff omfattade 480 månaders fängelse, 1 826 088 dollar i återbetalningsbetalningar och 1 400 dollar i domstolsböter.

Lee behandlade överklagande nr. 05-10478, USA:s appellationsdomstol för den nionde kretsen: Amerikas förenta stater vs. Kil Soo Lee den 22 juni 2005, Fed. R. App. P. 4(b)(2). Han hävdade att District of Hawaii var fel plats för hans rättegång, och att han borde ställas inför rätta i Amerikanska Samoa istället för Hawaii. Domaren avvisade överklagandet och påstod att Hawaii faktiskt var rätt ställe att ställa honom inför rätta, eftersom Amerikanska Samoa inte har domstolar att åtala och att de amerikanska domstolarna har jurisdiktion för dessa federala brott.

Hämtad från " https://en.wikipedia.org/w/index.php?title=United_States_v._Kil_Soo_Lee&oldid=854690272 "