Robert Miles (sociolog)

Robert Miles , även känd som Bob Miles , är en brittisk sociolog . Miles har arbetat som professor i sociologi vid University of Glasgow och University of North Carolina vid Chapel Hill .

Tidigt liv

Miles utbildades vid Dover Grammar School for Boys . Han tog examen med en kandidatexamen i sociologi från University of Bath 1973. 1986 avslutade han sin doktorsexamen från University of Glasgow .

Karriär

Efter att ha avslutat sin kandidatexamen 1973 utvecklade Robert Miles sin forskarkarriär som professor och forskare vid University of Bristol fram till 1978. Han arbetade på SSRC Research Unit on Ethnic Relations under ledning av Michael Banton . Han började på University of Glasgow 1978, där han tog sin doktorsexamen och arbetade som föreläsare fram till 2000. Från 1992 till 1997 var Miles gästprofessor vid Glasgow Caledonian University . Vid University of Glasgow var han biträdande dekanus för den samhällsvetenskapliga fakulteten från 1997 till 2000 och chef för institutionen för sociologi från 1993 till 1999.

Miles lämnade Skottland 2000 för att bli den första heltidsdirektören för Study Abroad-programmet vid University of North Carolina i Chapel Hill . Han fungerade som programchef fram till 2017 och byggde upp programmet för att erbjuda mer än 330 program i 70 länder. 2017 gick han i pension från sin tjänst.

Forskningsbakgrund

Robert Miles forskningsbakgrund kan spåras tillbaka till den teoretiska marxismens återuppkomst under 1960- och 1970-talen. Hans akademiska arbete utvecklades som en kritik av latent rasism i Storbritannien efter andra världskriget. Under en samtida period till Miles akademiska arbete hade många författare fortfarande analytiska förutsättningar baserade på rasförhållanden som en förklaringsprincip för rasism baserad på idéerna från Robert Ezra Park, Max Weber och Michael Banton. Under den period då Miles utvecklade sina idéer (1970-1980-talen) motsatte sig både han och andra sociologer analysen baserad på rasförhållanden. Under dessa decennier höll brittisk sociologi en omfattande debatt mellan rasrelationerna som användes analytiskt av Michael Banton, och idéerna om social konflikt som användes av forskaren John Rex .

Mellan 1973 till början av 1980-talet, och med förståelse för att det enda sättet att analysera rasism var att gå bort från paradigmet rasrelationer, var Robert Miles en av de mest produktiva författarna som publicerade forskning om rasismens form efter andra världskriget. Under denna tid samarbetade Miles speciellt med författaren Annie Phizacklea (eller Anne-Marie Phizacklea), en sociolog vid University of Warwick (Coventry, Storbritannien).

Förutom Miles och Phizacklea var andra författare som reagerade mot rasrelationernas inriktning Ambalavaner Sivanandan och medlemmar av Center for Contemporary Cultural Studies , såsom Stuart Hall , Paul Gilroy och John Solomos från Institutionen för sociologi vid University of Warwick.

Arbete

Robert Miles arbete fokuserade på arten av de olika formerna av existerande modern rasism , de distinkta ideologiska formationerna av brittiska, engelska, walesiska, skotska och irländska nationalismer , deras multipla skärningspunkter , och såväl som i deras bildande som nationalstat inom ett bredare europeiskt sammanhang. Miles intellektuella bana är också känd för sin kritik av klassiska rasteorier, som han hävdar särskilt ignorerar arbetskraftsinvandringens roll i rasifieringsprocesserna inom det kapitalistiska ekonomiska systemet.

Migrerande arbetskraft

1982 publicerades hans bok Racism and Migrant Labour och recenserades av framstående tidskrifter. Miles ser arbetskraftsinvandring som en nödvändighet för kapitalismen, eftersom arbetsmarknaden i detta ekonomiska system utvecklar alternativ för att fortsätta att utnyttja exploatering, och därmed tillåta ackumulationen av rikedomar för de icke-proletära klasserna att fortsätta att vara exponentiell.

Ofritt arbete

Miles reflektioner över problemen kring kapitalismen utvecklades i hans doktorsavhandling Anomaly or Necessity: Capitalism and Unfree Labor . Denna doktorsavhandling publicerades som en bok 1987 som Capitalism and Unfree Labor: Anomaly or Necessity? (ursprungligen betitlad Anomaly or Necessity: Capitalism and Unfree Labour ). I detta arbete föreslår Miles att kapitalismen utvecklar motsättningar, såsom förekomsten av ofritt arbete, trots att den bygger på handel och produktion. Miles hävdar att sedan 1600-talet har gästarbetare med begränsad rörlighet, slavar och kontraktsarbetare ökat exponentiellt i de kapitalistiska länderna i Västeuropa.

Bibliografi

Böcker

  •   Miles, Robert (1982). Rasism och migrerande arbetskraft . London: Routledge & Kegan Paul. ISBN 978-0710092120 .
  •   Miles, Robert; Phizacklea, Annie (1984). White Man's Country: Racism in British Politics . London: Pluto Press. ISBN 9780861047659 .
  •   Miles, Robert (1987). Kapitalism och ofritt arbete: anomali eller nödvändighet? . London: Routledge. ISBN 978-0422792509 .
  •   Miles, Robert; Brown, Malcolm (2003) [Först publicerad 1989 av Robert Miles]. Rasism (2:a uppl.). London: Routledge. ISBN 9780861047659 .

Papper

  •   Miles, Robert; Phizacklea, Annie (1977). "Svarta arbetare och New Commonwealth immigration, 1954-1973". Arbetsdokument om etniska relationer . SSRC Research Unit on Ethnic Relations, University of Bristol. 6 . eISSN 0309-6394 .
Hämtad från " https://en.wikipedia.org/w/index.php?title=Robert_Miles_(sociologist)&oldid=1139653151 "