Punkterad jämvikt i social teori
social teori är ett konceptuellt ramverk för att förstå förändringsprocessen i komplexa sociala system . Metoden studerar utvecklingen av policyförändringar, inklusive utvecklingen av konflikter. Teorin hävdar att de flesta sociala system existerar under en längre period av stasis, som kan präglas av plötsliga förändringar som leder till radikala förändringar. Teorin var till stor del inspirerad av den evolutionära biologisteorin om punkterad jämvikt som utvecklats av paleontologerna Niles Eldredge och Stephen Jay Gould .
Utveckling av teori
Den punkterade jämviktsmodellen för policyförändring presenterades först av Frank Baumgartner och Bryan Jones 1993 och har fått alltmer uppmärksamhet inom historisk institutionalism . Modellen säger att politiken i allmänhet bara förändras stegvis på grund av flera begränsningar, nämligen "klibbigheten" hos institutionella kulturer, egenintressen och individuella beslutsfattares begränsade rationalitet . Politikförändringar kommer således att präglas av förändringar i dessa förhållanden, särskilt i partikontroll av regeringen , eller förändringar i den allmänna opinionen .
Som ett resultat av detta kännetecknas politiken av långa perioder av stabilitet, som präglas av stora – om än mindre frekventa – förändringar på grund av stora förändringar i samhället eller regeringen. Detta har varit särskilt tydligt i nuvarande trender inom miljö - och energipolitiken . Vapenkontroll och USA:s federala tobakspolitik har också visat sig följa punktvisa förändringar. En studie från 2006 av Michael Givel fann att trots en betydande mobilisering för att ändra statens tobakspolitik, kännetecknades inte USA:s statliga tobakspolitik från 1990 till 2003 av en punkterad policyförändring, vilket också gynnade den protobakspolitiska agendan.
En studie från 2017 visar att dessa mönster även återfinns i politiskt beslutsfattande av internationella organisationer, såsom FN eller Afrikanska unionen. Tillämpningar av teorin har varit i organisationsteori , i studier av små arbetsgrupper, i forskning om geografiska samhällen och företagsbeteende, och i studiet av teknisk förändring .
Connie Gersicks forskning om evolutionen av organisationssystem (1988, 1991) avslöjade förändringsmönster som speglar dem hos biologiska arter. Gersick undersökte förändringsmodeller inom sex domäner - utvecklingsmönster för vuxna, grupper och organisationer, vetenskapens historia, fysikalisk vetenskap och biologisk evolution - och hittade bevis för punkterade jämvikter (i motsats till stadig, inkrementell förändring) över dessa olika system.
Som vissa forskare har noterat har de biologiska tillämpningarna av punkterad jämvikt föryngrat en ny "teori om förändring inom entiteter." Samtidigt har samhällsvetenskapliga tillämpningar av begreppet punkterad jämvikt kritiserats för att ha förlorat en kärnidé i den ursprungliga biologiska teorin om punkterad jämvikt ur sikte: föreställningen att geografisk plats spelar en betydande roll för att avgöra vilka populationer som är föremål för abrupta förändringar vid en given tidpunkt.