Utkast till femte bolagsrättsdirektivet
Utkastet till femte bolagsrättsdirektivet (1972–2001 ) var ett EU- förslag till direktiv för medbestämmanderätt i stora företag, det vill säga för anställda att rösta till styrelser . Utkastet gick igenom flera stora revideringar, men godkändes aldrig av tillräckligt många medlemsländer och drogs formellt tillbaka 2001.
Historia
1972 års revision
Det första utkastet till femte bolagsrättsdirektivet antogs av Mansholt-kommissionen under kommissionär Haferkamp ( SPD ) den 27 september 1972 föreslog att företag måste ha tvådelade styrelser och att företag med över 500 anställda skulle utse en tredjedel av medlemmarna till en tillsynsmyndighet styrelse.
1983 års revision
Den 28 juli 1983 antogs ytterligare en revidering av Thorn-kommissionen under kommissionär Narjes ( CDU ) i ett försök att säkra ett nytt avtal. Kravet på styrelse i två nivåer övergavs och tröskeln höjdes till 1 000 arbetare innan medbestämmande skulle krävas. Den förutsåg att antingen styrelserepresentation skulle vara tillgänglig för anställda i en styrelse i två eller en nivå, eller alternativet för ett annat arbetstagarrepresentantorgan som skulle få en kopia av allt styrelsematerial.
1990 och 1991 års revisioner
Delors-kommissionens andra kollegium under kommissionär Bangemann ( FDP ) som tillät en tredjedel till en halv representation.
2001 uttag
Den 11 december 2001 drog Prodi-kommissionen tillbaka förslaget eftersom det inte längre var aktuellt.
Se även
Anteckningar
- EG-kommissionen (1996-08-01), "Employee Participation and Company Structure in the European Community" , (Supp 8/75 1975) Bulletin of the European Communities 15 , hämtad 2021-03-28