Underrättelsetjänstlagen, 1994

Underrättelsetjänstlagen (även National Strategic Intelligence Act ) var lagstiftning som förnyade underrättelsetjänsterna i Republiken Sydafrika , som antogs av nationalförsamlingen den 2 december 1994. Lagstiftningen inrättade nya underrättelsetjänster, som avvecklade de som användes för att upprätthålla apartheidregimen . Nya institutioner etablerades under ett system utformat för att respektera och skydda medborgerliga friheter, främja transparens och avpolitisera Sydafrikas säkerhetsorgan.

Historia

Under apartheidregimens decennier användes Sydafrikas säkerhets- och underrättelsetjänster för att bedriva övervakning, infiltration och underrättelseverksamhet mot medborgarrättsorganisationer som African National Congress , afrikanska politiker, militanter och väpnade grupper i Namibia och Rhodesia (nuvarande Zimbabwe ). Bureau of State Security (BOSS) och dess efterträdare, National Intelligence Service, dömdes för att ha undertryckt medborgarrättsaktiviteter och organisationer med hårda metoder och hade ett ökänt rykte om rasism. Underrättelsetjänstlagen antogs av den demokratiska regeringen efter apartheid för att reformera Sydafrikas säkerhetsorganisationer.

Avsättningar

De nya lagarna utvecklades inom ramen för Sydafrikas nya konstitution , med större tonvikt på medborgerliga friheter, rättsstatsprincipen och kontroll av maktmissbruk. Underrättelsetjänster skulle vara underordnade den demokratiska, civila regeringen och ansvariga för parlamentarisk tillsyn. Myndigheterna skulle vara skyldiga att arbeta inom lagen, vara politiskt neutrala och upprätthålla en etisk kod. National Intelligence Service (NIS) avvecklades, och ansvaret för icke-militära utländska underrättelse- och kontraspionageoperationer flyttades till den nyskapade sydafrikanska underrättelsetjänsten . National Intelligence Agency skapades för inhemska underrättelser och interna säkerhetsoperationer. Den sydafrikanska polisens brottsunderrättelseavdelning skapades för att bekämpa organiserad brottslighet och människohandel . Ministeriet för underrättelsetjänster skapades 1996 för att reglera och övervaka Sydafrikas underrättelsetjänster, vilket stärker samarbetet mellan underrättelsetjänster. En stor del av bestämmelserna reformerade underrättelse- och säkerhetstjänsternas administration, lönestruktur, funktionssätt och operativa metoder som skulle involvera brottsbekämpning, medborgarnas rättigheter och särskilda tillstånd som krävs för åtgärder som rör nationell säkerhet.

Genomförande

Två efterföljande ändringar antogs – lagen om säkerhetsofficerers ändring (1996) och ändringen av lagen om nationella strategiska underrättelser (1998). National Strategic Intelligence Act införlivade regler för att skilja "intern" militär underrättelsetjänst från "utländsk" militär underrättelsetjänst, med nya organ som styr underrättelsetjänsterna och operationerna. Sydafrikanska myndigheter har dock ställts inför många utmaningar när det gäller att genomföra en smidig övergång för nationell säkerhet och underrättelseverksamhet, där rester av apartheidtidens regim är svåra att bevaka och kontrollera och effektiv personal och operativa som är svåra att utbilda och ersätta, vilket påverkar kvaliteten av underrättelseinhämtning.