Frimley Health NHS Foundation Trust
Frimley Health NHS Foundation Trust | |
---|---|
Typ | NHS Foundation Trust |
Etablerade | 1 oktober 2014 |
Sjukhus | |
Stol | Pradip Patel |
Verkställande direktör | Neil Dardis |
Hemsida |
Frimley Health NHS Foundation Trust är en NHS Foundation Trust skapad den 1 oktober 2014 genom förvärvet av Heatherwood och Wexham Park Hospitals NHS Foundation Trust av Frimley Park Hospital NHS Foundation Trust. Detta var det första någonsin övertagandet av en NHS Foundation Trust av en annan. Det driver Heatherwood Hospital i Ascot , Wexham Park Hospital nära Slough , båda i Berkshire , och Frimley Park Hospital nära Camberley , Surrey .
Bakgrund
Trusten betjänar en befolkning på cirka 800 000, som spänner över Surrey, NW Hampshire, East Berkshire och South Buckinghamshire. De två akuta platserna är baserade på Frimley Park och Wexham Park Hospitals med Heatherwood Hospital som en valbar bas. Den kombinerade icke-valbara aktiviteten överstiger 220 000 besök per år genom akutavdelningarna, vilket rankar den bland de 10 bästa för aktivitet i England. The Trust tillhandahåller ett brett utbud av sekundärvårdstjänster såväl som tertiär primär perkutan kranskärlsintervention (PPCI), hyperakut stroketjänster, kärlkirurgi, vård av cystisk fibros hos vuxna, njurdialys på slutenvård och plastikkirurgi.
Vårdkvalitetskommissionen bedömde platsen i Frimley Park som "enastående" 2014, det första sjukhuset som gav detta betyg. Wexham Park och Heatherwood sjukhus bedömdes som "bra" vid sina senaste inspektioner.
Historia
Frimley Park Hospital NHS Foundation Trust är det tidigare namnet på organisationen som drev Frimley Park Hospital ett 750-bäddars NHS- sjukhus med 24-timmars akutmottagning och regionala hyperakuttjänster, i Frimley , Surrey , och så småningom blev Frimley Health NHS Foundation Trust.
Den sista ordföranden och VD:n för Frimley Park Hospital NHS FT var Sir Michael Aaronson CBE respektive Sir Andrew Valentine Morris OBE Hon FRCP.
Frimley Park Hospital NHS Trust fick NHS Foundation Trust- status den 1 april 2005, en av de första NHS-sjukhustrusterna i landet.
I september 2013 föreslogs att stiftelsen skulle ta över Heatherwood och Wexham Park Hospitals NHS Foundation Trust
I september 2014 tilldelades stiftelsen betyget "Outstanding", den första som fick denna utmärkelse under Care Quality Commissions reviderade inspektionsregim som infördes 2013 som svar på Francis-utredningen om misslyckanden vid Mid Staffordshire Hospitals NHS Foundation Trust
Trusten blev Frimley Health NHS Foundation Trust den 1 oktober 2014 när den förvärvade angränsande Heatherwood och Wexham Park Hospitals NHS Foundation Trust (HWPH) under ett ömsesidigt överenskommet arrangemang som stöds av den lokala sjukvården, Department of Health och NHS England, som syftar till att förbättra standarderna vid HWPH efter att det införts i särskilda åtgärder av Care Quality Commission.
Ledarskap
Trusten leds av en Trust Board som består av 7 verkställande och 8 icke-verkställande styrelseledamöter. Pradip Patel har varit ordförande sedan 2016. Neil Dardis har varit verkställande direktör (VD) sedan mars 2018, efter att ha efterträtt Sir Andrew Morris. Styrelsen agerar på ett enhetligt sätt. Utöver VD består ledningsgruppen av medicinsk chef, chef för omvårdnad och barnmorska, ekonomichef, operativ chef, direktör för digital och transformation samt en chef för personal och anläggningar. Alla är röstberättigade medlemmar.
The Trust tror på en kliniskt ledd ledarskapsmodell, med tjänster uppdelade i 11 direktorat på flera ställen, vart och ett leds av en tjänstechef och stöds av en biträdande direktör och sjuksköterskechef som fungerar som ett treledd ledarskap tillsammans med ledare i var och en av de professionella allierade sjukvårdspersonalen
Som en stiftelse förtroende finns ett vald råd av guvernörer. I maj 2017 beslutade stiftelsen att minska antalet guvernörer från 37 till 22, och sa att guvernörsrådet behövde bli mer effektivt.
Utveckling
The Trust säkrade finansiering för att bygga både ett nytt akutcenter, såväl som en uppgraderad förlossningsenhet, i Wexham Park, och bygger ett valfritt center på Heatherwood-platsen som ska stå färdig hösten 2021. Förlossningsenheten för 10 miljoner pund öppnades i januari 2018 och den nya larmcentralen stod färdig våren 2019.
Vid tidpunkten för bildandet av Trust uppgav de tre East Berkshire Clinical beställningsgrupperna att de hade blivit ombedda att tillhandahålla £11m extra finansiering för att stödja trustens "integrationskostnader" under de närmaste åren, utöver normala betalningar för aktivitet .
I mars 2015 kom hälsodepartementet överens om ett stödpaket till den nya stiftelsen: 127,2 miljoner pund i offentligt utdelningskapital och 59 miljoner pund i lånefinansiering för att stödja ombyggnad och renovering av delar av Heatherwood-anläggningen. Det är planerat att spara 8 miljoner pund genom att dela byggnader och tjäna 28 miljoner pund på att sälja mark på Heatherwood Hospital. Den sammanslagna organisationen förväntas gå med underskott fram till 2020-21 och att klara detta tar den totala kostnaden för ekonomiskt stöd för sammanslagningen till 328 miljoner pund.
The Trust har utsetts av Health Service Journal till en av de hundra bästa NHS-stiftelserna att arbeta för 2015. Då hade den 4948 heltidsanställda och en sjukfrånvaro på 3 %. 89 % av personalen rekommenderar det som en plats för behandling och 77 % rekommenderade det som en plats att arbeta.
Vårdkvalitetskommissionen i februari 2016 sa att den "anmärkningsvärda" förbättringen av vården på Wexham Park Hospital efter sammanslagningen var den "mest imponerande" vändning den har sett .
Trust är en del av Frimley Health and Care integrerade vårdsystem (ICS). Den föreslår att man ska etablera ett nätverk av 14 integrerade primär- och akutvårdsnav i Farnham , Fleet , Farnborough , Aldershot , Yateley , Surrey Heath , Bracknell , Ascot , Windsor , Maidenhead och Slough . Var och en ska vara en "single point of access" för social, psykisk och fysisk hälsovård. En ökning av primärvårdsutgifterna med 21 % till 2021 är planerad, och besparingar på 65 miljoner pund förväntas baserat på förändringar i personalstyrkan och en delad elektronisk vårdjournal. Dessa kräver 20 miljoner pund mer investeringar än den aviserade finansieringen på 47 miljoner pund från hållbarhets- och omvandlingsfonden.
Förtroendet planerade att starta ett helägt dotterbolag som skulle äga all trusts mark och byggnader och tillhandahålla hushållning, fastighetsförvaltning, underhåll av utrustning, catering, upphandling och säkerhetstjänster. Detta skulle minska momsräkningen och göra det möjligt för ny personal att anställas på andra villkor till "konkurrenskraftiga marknadspriser". Förslagen motsätts av Unite the Union . I mars 2021 lades planen ner.
Prestanda
Historiskt har stiftelsen levererat nyckelresultat. Liksom många Trusts har 4-timmarsaccessstandarden varit svårare att uppnå sedan 2015.
Frimley Health, accepterar att personal är "ett bekymmer", det förtroende betalade lokala sjuksköterskor, läkare och barnmorskor för att täcka 41 055 skift under 2016.
Men från och med maj 2018 fortsätter Trust att leverera både 18-veckors RTT-måttet och 62-dagars cancerstandarden för sina patienter.