Att stärka kvinnor i organisk kemi

Empowering Women in Organic Chemistry (EWOC) är en vetenskaplig konferens utformad för att lyfta fram kvinnors forsknings- och karriärintressen inom organisk kemi och strävar efter att stärka alla marginaliserade individer genom att främja rättvisa, rättvisa, mångfald och inkludering inom alla kemiområden. EWOC är världens största sammankomst av kvinnor inom organisk kemi och är värd för ett årligt möte för kvinnor (studenter, postdoktorer, fakulteter och yrkesverksamma) som arbetar eller planerar att arbeta inom området organisk kemi, brett definierat, från alla typer av institutioner (akademiska, industri, bioteknik, ideella och statliga).

Mötesmålen är att

  • Etablera ett peer group-nätverk för att samarbeta och rekrytera olika talanger
  • Har råd med en ny mekanism för att ge råd och råd till kvinnliga organiska kemister
  • Dela berättelser från olika perspektiv om karriärutveckling och utmaningar som du möter – och övervinner – längs vägen
  • Etablera en inkluderande gemenskap, med tonvikt på mångfald, inkludering och tillhörighet, för att engagera, nätverka och stödja varandra inom området organisk kemi
  • Ge stöd och vägledning till doktorander och postdoktorer som fattar karriärbeslut
  • Ge gemenskapsstöd för att förbättra kvarhållandet av kvinnor i kemi.

Historia

Antalet kvinnliga forskare inom organisk kemi, industri och akademiker är fortfarande lågt (<20%). Kvinnors avancemang inom de kemiska vetenskaperna är en utmaning på grund av den så kallade "läckande pipelinen", där ett växande antal kvinnor går in i akademiker och industrin för att studera vetenskap väljer bort alternativa karriärer, av vilka några är kongruenta med vetenskap medan andra är helt utanför disciplinen. Inspirerad av Grace Hopper Celebration of Women in Computing- serien av konferenser för att uppmuntra kvinnor att delta i datavetenskap, bör könsmångfald vara ett mål i hela vårt samhälle och vi bör aktivt leta efter möjligheter att känna igen, identifiera och behålla kvinnor inom området organisk kemi oavsett kön eller någon annan skyddad egenskap.

För att uppnå detta mål grundade en grupp forskare (Lara Kallander, Donna Huryn , Ellie Cantor, Rebecca Ruck, Margaret Faul och Mary Watson) de ideella Empowering Women in Organic Chemistry (EWOC) Conferences 2019. De frivilliga EWOC-konferenserna låter kvinnliga ledare presentera sin vetenskapliga forskning och låter deltagarna också höra karriärberättelser om hur framstående kvinnor inom organisk kemi har utvecklat sina karriärer och de utmaningar de har ställts inför – och övervunnit – längs vägen. Mötet består av både vetenskap och karriärämnen för att ge stöd och vägledning för nästa generation kvinnliga kemister, samt ge möjligheter för yrkesverksamma att lära sig aktuell vetenskap, nätverka och dela erfarenheter.

Sedan 2021 har olika regionala avdelningar av EWOC-avdelningar lanserats, med virtuella symposier och andra evenemang.

Konferensstruktur

EWOC-konferensstrukturen består av en kombination av vetenskapliga presentationer, workshops, aktuella nätverkssessioner, karriärpanel och inkluderar även en postersession. Exempel på workshops har inkluderat Odla tillhörighet på arbetsplatsen för dig själv och andra; Hur man skapar, bygger och utnyttjar nätverk för hållbart ledarskap och karriärframgång och kulturell förändring för att möjliggöra mångfald och inkludering, självens psykologi: bortom impostersyndromet, leda genom inflytande, allierade hjälper till att vända utvecklingen, ta kontroll över din tid: säg nej , Negotiate, Delegate, Beyond Pyjamas: Coming out of COVID Isolation Mindfully, Beyond Pyjamas: Coming out of COVID Isolation Mindfully, and a Discussion Toward Diversity, Equity and Inclusion in Organic Chemistry. Exempel på aktuella nätverkssessioner har fokuserat på diskussioner om balans mellan arbete och privatliv, hur man startar ett EWOC-kapitel, att publicera som en chef, skapa en säkerhetskultur, intervjua och välja företag och olika diskussioner om kollegor i nätverk för doktorander, postdoktorer, tidigt karriärfakulteten, HBTQ+, Black, Indigenous, & People of Color (BIPOC) och Allies and Advocates, bland andra. Det virtuella formatet för EWOC har nämnts som ett exempel på fördelarna med virtuella konferenser eftersom de är "mer tillgängliga för människor som annars inte skulle kunna delta på grund av resekostnader eller restriktioner eller för att de har familjeförpliktelser som gör resor betungande."

Lista över EWOC-konferenser

Möte och talare 2019

Den första Empowering Women in Organic Chemistry-konferensen ägde rum fredagen den 28 juni 2019 vid University of Pennsylvania, Philadelphia, PA.

namn Anslutning Presentationens titel
Madeleine Joullié Univ Pennsylvania Kvinnor i organisk kemi; Förr, nutid och framtid
Malika Jeffries-EL Boston Univ Design och syntes av organiska elektroniska material
Geraldine Richmond Univ Oregon Coaching att vara ledare inom vetenskap och innovation
Catherine Grimes Univ Delaware Bryta ner väggar för att behandla inflammation
Lisa Jarvis C&E News Hur man blir hörd: varför mångfald inom vetenskapsjournalistik spelar roll och praktiska råd om att berätta dina vetenskapsberättelser
Emma Parmee Merck & Co. Nya riktningar i kemi hos Merck: Expanding Exploration of Chemical Space

Karriärpanelen 2019 innehöll Sarah Wengryniuk (Temple University), Emily McLaughlin (Bard College), Nikki Goodwin (GlaxoSmithKline), Jamie McCabe Dunn (Merck), Zhenzhen Dong (Adesis), Nicole Camasso (JACS).

Möte och talare 2020

Den andra årliga konferensen Empowering Women in Organic Chemistry hölls praktiskt taget torsdagen den 13 augusti 2020 och fredagen den 14 augusti 2020.

namn Anslutning Presentationens titel
Vy M. Dong UC Irvine Välj dina egna äventyr i Metal-Hydride Catalysis
Julia Kalow Northwestern Univ Växla fält och polymeregenskaper med ljus
Donna Blackmond Scripps forskningsinstitut Reflektioner över en asymmetrisk karriärväg
Nicola J. Webb Corteva Agriscience Tillämpning av gröna kemiprinciper på utformningen av en ny fungicid, Florylpicoxamid
Carolyn Bertozzi UC Berkeley Nya terapeutiska metoder för riktad nedbrytning i det extracellulära utrymmet

Karriärpanelen 2020 med Shanina Sanders Johnson ( Spelman College ), Davita Watkins ( Univ of Mississippi ), Niki Patel (Merck), Stacy Fosu (Abbvie), Beth Lorsbach (Corteva Agriscience), Sibrina Collins (Marburger STEM Center, Lawrence Technological University ) , Shana Cyr (Bristol Myers Squibb), Sherri Pietranico - Cole (Novartis), Gabby Nepomuceno ( Californiens avdelning för kontroll av toxiska ämnen) .

2021 Möte och talare

Den tredje årliga Empowering Women in Organic Chemistry-konferensen hölls praktiskt taget torsdagen den 24 juni och fredagen den 25 juni 2021.

namn Anslutning Presentationens titel
Anne McNeil Michigans universitet Syntetiska metoder för hållbara polymerer
Shanina Sanders Johnson Spelmans högskola Undervisning, mentorskap och cyklopropaner: reflektioner från en kemists resa
Sarah Reisman Caltech Att göra molekyler: kemi och livslektioner
Margaret Chu-Moyer Amgen Kärleksbrev till kemi
Alanna Schepartz UC Berkeley Leverans av terapeutiska proteiner till Cytosol: Myt och verklighet

Karriärpanelen 2021 innehöll Kay Brummond ( Univ of Pittsburgh ), Martha A. Sarpong (GlaxoSmithKline), Emma Radoux ( Royal Society of Chemistry ), Callie Bryan (Janssen), Kimberly Steward (Cargill) och Daisy Rosas Vargas ( Ithaca College ).

2022 Möte och talare

Den fjärde årliga Empowering Women in Organic Chemistry-konferensen var ett hybridmöte torsdagen den 23 juni och fredagen den 24 juni 2022.

namn Anslutning Presentationens titel
Abigail Doyle UCLA Maskininlärningsverktyg för reaktionsutveckling och katalysatordesign
Christina Woo Harvard Universitet Kemiska tillvägagångssätt för att redigera post-translationella ändringar i celler
Alison Wendlandt MIT Selektiva katalytiska isomeriseringsreaktioner
Davita Watkins University of Mississippi Supramolekylära polymerhybrider för terapeutisk nanomedicin
Charlotte Allerton Pfizer Upptäckten av Paxlovid