Livets träd väggmålning (Manav Gupta)
Livets träd | |
---|---|
Konstnär | Manav Gupta |
År | 2010 |
Typ | Väggmålning |
Plats | Bharti Airtel center, Gurgaon |
Ägare | Bharti Airtel |
The Tree of Life är en stor tredimensionell väggmålning av konstnären Manav Gupta , belägen tvärs över den inre trappan till Bharti Airtels kontorsbyggnad i Gurgaon , Indien . Täcker cirka 5 000 kvm fasadyta och 10 000 kvm total målad yta, det är den högsta och största väggmålningen för inomhustrappor. Medan han använde platsspecifika samarbetskonstpraxis för att låta mer än 1000 anställda i kontorsbyggnaden delta i upplevelsen av målning i den inledande fasen, konceptualiserade konstnären skapandet som ett offentligt konstprojekt.
Innovation av metodik
Metodiken för skapandet var den första i sitt slag samtidigt av fyra olika konstpraktiker som engagerar sig i konceptuell, platsspecifik, kollaborativ och performancekonst. Gupta gav de 3500 anställda på platsen upplevelsen av att sätta sina penseldrag, medan de var på jobbet, i den första halvan av projektet. Som en del av sin performancekonst utförde han en rad roller samtidigt som han undervisade och motiverade anställda. Samtidigt engagerade konstnären de anställda i sin övning av teambuilding-övningar genom konst samtidigt som han skapade ett fem våningar högt konstverk.
Under den andra halvan av projektet togs färgerna och strecken som råmaterial för att skapa kompositionen. Han fortsatte med den tre månader långa performancekonsten ensam; leva inför 3500 anställda och nästan lika många besökare på platsen (campuset) för att utveckla en storyline. Med tanke på trappans synlighet över hela campus genom en 60 fot hög glasfasad, sammanförde den platsspecifika interventionen bakgrundsväggen och framsidan av trappans perspektiv på fem våningar till en enda duk som sammanfogade omgivande sidor och tak inom en sammansättning.
Performance art maraton
Den andra anmärkningsvärda egenskapen hos uppfinningen var ett maratonframträdande av konstnären som arbetade non stop på sin skapelse i tre månader förutom några timmars vila och sömn på natten.
Begrepp
När han fick i uppdrag av Bharti Airtel Ltd att skapa ett "trappkonstverk" vid deras huvudkontor, tog konstnären fram sin idé som föddes ur ett och ett halvt decennium med offentliga konstprojekt till en radikal omorientering mot att införa en unik hållbar utvecklingsprocess i företagsenheter , och därmed slå fast att konsten också kan bidra till företagsmiljön, genom att fräscha upp den immateriella kvaliteten på dess mjuka kraft bland anställda. [ citat behövs ]
Den utvecklande storyn
Ett filosofiskt perspektiv lyftes fram i konstnärens uttalande samtidigt som han tog upp översättningen av hans hållbara utvecklingsideologi i hans platsspecifika intervention.
Som konstnär var min strävan att få in andligheten av högre medvetande inom en affärsmiljö. Därför sprider det spirande livets träd tillväxt och liv i de ständigt utvecklande fem elementen i naturen . Varje element avbildat på respektive våning med början från jord till vatten till luft, rymden och elden blandas med varandra för att skapa symbolik för ett ständigt växande energitillstånd i universum .
Kompositionerna på varje våning symboliserar de utvecklande mänskliga behoven som binder och växer in i nästa högre medvetandestadium. Börjar med näring och nöje som skildras på andra våningen, till kärlek och bindning, firande och fortplantning på tredje våningen representerad av Adam och Eva som bildas av de sammanflätade grenarna, påfågeln och havets icke begränsande horisont bakom. Den växer sedan till högre behov när golven går uppåt i den mänskliga existens signaturnavelsträngar på fjärde våningen varifrån den stiger till "blicken" en återspegling av ens introspektion på den femte nivån - fönstret till själen och först då det större kosmiska "glödet" som utgår från sjätte våningen sjunker in för att driva hem den medvetenhet som man börjar få med upplevelsen av livet självt. Jag ser organisationen som en symbolik för ovanstående. Därav skapandet format från ett ständigt föränderligt skede där jag lät medarbetarna uppleva färg och form och lära mig skapandeglädjen samtidigt som jag absorberade det som organisationen stod för genom sina anställda genom att låta dem måla och gjuta på min duk.
Jag förvandlade sedan alla olika nyanser, former, färger och idiom till en sammansatt megaduk som talade ett språk som ett konstverk för mig att skapa ovanstående story-line .