Thomas Anton Kochan

Thomas A. Kochan
Född ( 1947-09-28 ) 28 september 1947 (75 år)
Utbildning
  • BBA, University of Wisconsin, 1969
  • MS, Industrial Relations, University of Wisconsin, 1971
  • Ph.D., Industrial Relations, University of Wisconsin, 1973

Thomas A. Kochan (född 28 september 1947) är professor i arbetsmarknadsrelationer, arbete och sysselsättning. Han är George Maverick Bunker Professor of Management vid MIT Sloan School of Management , där han har varit fakultetsmedlem sedan 1980.

Han är författare till böckerna Restoring the American Dream: A Working Families' Agenda for America och Shaping the Future of Work.

2010 ledde Kochan bildandet av Employment Policy Research Network (EPRN), en tankesmedja online om sysselsättning, ett projekt från Labour and Employment Relations Association , med stöd av Rockefeller och Russell Sage- stiftelserna. EPRN-webbplatsen lanserades i januari 2011 med 100 forskare från 35 universitet, inklusive MIT , Harvard , Kalifornien-Berkeley , Columbia , Cornell , Illinois, Michigan State , Pennsylvania State University och UCLA .

Han var ordförande för MIT-fakulteten från 2009 till 2011. Han kom till MIT 1980 som professor i industriella relationer. Från 1988 till 1991 tjänstgjorde han som chef för området beteende- och policyvetenskap i Sloan School .

Han har fungerat som tredje parts medlare, faktafinnare och skiljedomare och som konsult för en mängd olika statliga och privata organisationer och arbetsledningsgrupper.

Han var konsult under ett år för arbetsministern vid Department of Labors kontor för policyutvärdering och forskning.

Kochan fokuserar på behovet av att uppdatera USA:s arbets- och sysselsättningspolicy, institutioner och praxis för att komma ikapp med en föränderlig arbetsstyrka och ekonomi. Genom empirisk forskning visar han att grundläggande förändringar i kvaliteten på arbetet och anställningsförhållandena behövs för att ta itu med USA:s kritiska problem i branscher som sträcker sig från hälsovård till flygbolag till tillverkning .

Utbildning

  • BBA, University of Wisconsin , 1969
  • MS, Industrial Relations, University of Wisconsin, 1971
  • Ph.D., Industrial Relations, University of Wisconsin, 1973

Anmärkningsvärda utmärkelser

Anmärkningsvärda publikationer

  • Att arbeta i Amerika: Arbetsmarknadsinstitutioner för det nya århundradet. Cambridge, MA: MIT Press, 2001. (Med Paul Osterman, Richard Locke och Michael Piore).
  • Restoring the American Dream: A Working Families' Agenda for America, Cambridge, MA: MIT Press, september 2005.
  • "Vem ska täppa till mellanklyftan?" Harvard Business Review, december 2012 (med David Finegold och Paul Osterman)
  • "The American Jobs Crisis and its Impplication for the Future of Employment Policy: A Call for a New Jobs Compact", ILR Review, 66 (2) april 2013. (Ledande artikel).
  • Forma framtiden för arbetet. Business Experts Press. Publiceringsdatum, december 2015.

externa länkar