Sylvia Ann Hewlett
Sylvia Ann Hewlett (född 1946) är en Cambridge-utbildad ekonom .
Utbildning
Hewlett tog examen från Girton College, Cambridge , var en Kennedy Scholar och tog sedan sin doktorsexamen i ekonomi vid University of London .
Karriär
Hewlett har undervisat vid universiteten Cambridge , Columbia och Princeton och haft stipendier vid Institute for Public Policy Research i London och Centre for the Study of Values in Public Life vid Harvard .
Hon är VD för Hewlett Consulting Partners och grundande ordförande för Center for Talent Innovation, en ideell tankesmedja, baserad i New York, med fokus på kvinnor, minoriteter och tidigare exkluderade minoritetsgrupper. Från och med 2012 har hon varit involverad i Gender and Policy Program vid School of International and Public Affairs vid Columbia University och fungerar som medlem av Council on Foreign Relations och World Economic Forum Council on Women's Empowerment.
På 1980-talet var hon den första kvinnan som ledde FN:s förbund för ekonomisk politik – en tankesmedja som bestod av 125 företags- och arbetsledare.
Hon är författare till flera böcker (se avsnittet Bibliografi). Hennes artiklar har publicerats i New York Times , Financial Times , strategy+business magazine och Harvard Business Review . TV-framträdanden inkluderar 60 Minutes , The Today Show , Good Morning America , Newshour med Jim Lehrer , Charlie Rose , NewsNight med Aaron Brown , NBC Nightly News , Oprah , The View , All Things Considered , Talk of the Nation , On Point , och har hyllats på Saturday Night Live .
Hewlett tilldelades 2014 HR Magazine "Most Influential International Thinker".
Bibliografi
Böcker
- When the Bough Breaks: The Cost of Neglecting Our Children (1991) ISBN 0-465-09165-2
- Child Neglect in Rich Nations (1993) ISBN 978-9280630268 e-bok
- A Lesser Life: The Myth of Women's Liberation in America (1996) ISBN 0-688-04855-2
- The War Against Parents (samförfattare med Cornel West) (1998) ISBN 0-395-89169-8
- Skapa ett liv: vad varje kvinna behöver veta om att ha ett barn och en karriär ( 2002) ISBN 1-4013-5930-2
- Av- och påramper: Keeping Talented Women on the Road to Success ( 2007) ISBN 1-4221-0102-9
- Top Talent: Keeping Performance Up When Business is Down (2009) ISBN 1-4221-4042-3
- Glöm en mentor, hitta en sponsor: Det nya sättet att snabbt spåra din karriär ( 2013) ISBN 1-4221-8716-0
- Executive Presence: The Missing Link Between Merit and Success (2014) ISBN 978-0-06-224689-9
- Sponsoreffekten: Hur man blir en bättre ledare genom att investera i andra ( 2019) ISBN 978-1-63369-566-5
- MeToo in the Corporate World: Power, Privilege, and the Path Forward (2020) ISBN 978-0-06-289919-4
Artiklar
- Sylvia Ann Hewlett, Carolyn Buck Luce och Cornel West. (2005) Ledarskap i ditt mitt: utnyttja de dolda styrkorna hos minoritetsledare . doi : 10.1225/R0511D
- Sylvia Ann Hewlett, Carolyn Buck Luce. (2006) Extreme Jobs: The Dangerous Allure of the 70-Hour Workweek (HBR OnPoint Enhanced Edition). doi : 10.1225/R0612B
- Sylvia Ann Hewlett, Ripa Rashid och Laura Sherbin. (2017) Hur man håller upplevd partiskhet från att hålla tillbaka högpotentialanställda , strategi+affärer .
Privatliv
Hewlett växte upp i en fattig gruvdal i södra Wales, Storbritannien. Hon är gift med Richard och de har fem barn, med en ålder på 25 år. Den yngsta föddes när hon var 51. Hon bor i New York City, i en lägenhet med utsikt över Central Park West. I en artikel som dök upp i The Sunday Times 2015 avslöjade hon att hon börjar dagen med en kopp te i sängen, hämtad till henne av hennes man. Hon är också en klädhäst som tycker om att klä sig för framgång.
externa länkar
- https://www.talentinnovation.org
- Intervjuer med Sylvia Ann Hewlett på bigthink.com, juni 2009
- "On Point: Keeping Women at Work" (sänds tisdagen den 29 maj 2007 kl. 23-12 ET)
- http://www.sylviaannhewlett.com