Fellowship för unga innovationsledare
 | |
| YIL-gemenskap | |
| Förr | HJÄLP (Hutzpa Excellence Leadership Program) |
| Typ | Ideell organisation |
| Industri | Utbildning |
| Genre | Ungdomsutveckling |
| Grundad | 2018 i Nigeria |
| Grundare | Obichi Obiajunwa |
| Huvudkontor |
Federal Capital Territory, Abuja ,Nigeria
|
| Förälder | Hutzpa Center for Innovation and Development |
| Hemsida | |
Young Innovation Leaders ( YIL ) Fellowship är ett initiativ från Hutzpa Center for Innovation and Development som syftar till att utbilda och mentorera unga yrkesverksamma inom innovationsledarskap . YIL Fellowship bedrivs huvudsakligen i Nigeria och Ghana och är ett av de välrenommerade nationella ungdomsprogrammen i båda länderna.
YIL har engagerat multilaterala organisationer, United Nations Population Fund (UNFPA) Nigeria, och organisationer som sjukhus och universitet för att lösa sina praktiska utmaningar under stipendiet med hjälp av dess projektbaserade inlärningsmodell . Det är erkänt av African Union Development Agency ( AUDA-NEPAD ) som ett modellprogram för ungdomsutveckling.
Historia
YIL Fellowship grundades år 2018 av Dr. Obichi Obiajunwa i Nigeria. År 2019 hade YIL Fellowship öppnat sin filial i Accra, Ghana med över 200 mottagna ansökningar.
Program
YIL Fellowship är ett årligt fyra månader långt ledarskapsprogram inom innovationsledning utformat för att göra det möjligt för unga yrkesverksamma mellan 20-30 år att uppnå sina högsta karriärdrömmar och inspirera till innovation inom sina områden.
YIL Fellowship Program är utformat i en strategi i tre steg : urval, utbildning och mentorskap. Urvalsfasen, ett viktigt steg i programmet, innebär urval av baserat på de mätbara och utvidgbara Seeds of Excellence som de har odlat. Den bästa kandidaten från varje grupp kommer att väljas ut. Efter urvalsstadiet är utbildningsstadiet, en nyckelfaktor som krävs i programmet med målet att använda de mest produktiva och heltäckande sätten som möjligt för att utbilda och bevara kunskapen och principerna för framgång för deltagarna. Denna träningsmetod är resultatorienterad. I mentorskapsstadiet, det sista stadiet av programmet, skapar YIL Fellowship ett effektivt sätt att kommunicera med framgångsrika och erfarna yrkesverksamma inom det önskade området för kandidaten.
YIL Fellowships fyra månader långa ledarskapsprogram har hållits varje år i rad sedan dess grundande till dags dato.