Chefsinstitution (Ghana)

Hövdingsinstitutionen i Ghana är ett system som strukturerar och reglerar aktiviteten för lokala hövdingar (eller monarker ) i det ghananska samhället och staten.

Papper och lagstiftning

Under förkoloniala tider var ledarskap axeln för den verkställande, lagstiftande och dömande makten. Sedan kolonialtiden har institutionen varit kopplad till ghanesisk politik. Flera regeringar - den koloniala, civila eller militära - har försökt, på ett eller annat sätt, att påverka chefernas roll i politiska angelägenheter. Den lagstiftning som ligger till grund för hövdingsinstitutionen i Ghana är för närvarande Ghanas konstitution (kapitel 270–277) och hövdingslagen från 2008.

Kategorier av chefer

Cheferna är indelade av ledarskapsakten i 5 kategorier (när det gäller auktoritet):

  1. Högsta hövdingar eller monarker
  2. Divisionschefer
  3. Underavdelningschefer
  4. Adikrofo, och
  5. Andra mindre hövdingar som inte faller inom någon av de föregående kategorierna som är erkända av Regional Chiefs House.

Detta populära hierarkisystem delar informellt upp hövdingar mellan kungligheter och adel , med hjälp av den europeiska jämförande skalan av ekvivalens:

Kunglighet

De är de egentliga monarker som segrade före koloniseringen med suveränitet eller fullständig autonomi (beroende på företräde). Vi kan dela upp i:

  • Kejsare: Ledaren för en hel etnisk grupp, vanligtvis bara kallad kung, men agerar som "kungarnas kung". Den består av en Chief Paramount Chief som har företräde (för närvarande endast ceremoniellt) över alla andra chefer i sin etniska grupp. Ett exempel är Ashanti-folket som leds av chefen för Kumasi. Ett annat exempel är Dagbon-folket som leds av Yaa Naa, Ewe Fiaga, chef för alla Ewe och baserad i Notsie , i sin tur, belägen i Republiken Togo .
  • King: Den överordnade hövdingen leder ett traditionellt område, som kan sträcka sig från en gruppering av städer och byar till en subetnisk grupp. Han är alltid hövdingen (prinsen) för huvudstaden i ett traditionellt område och genom sin företräde är han ordförande för det traditionella rådet i sitt område. Han är alltid närvarande när en underordnad prins installeras.
  • Prins: Divisionschefen är bashärskaren i systemet och likställs med en suverän prins. Den primära avgörande faktorn för huruvida han kommer att vara en högsta hövding (kung eller kejsare) eller inte kommer att vara storleken, relevansen och antiken hos samhället (stad, bygrupp eller by) som han styr, såväl som matriarkial släktlinje. Hans funktion liknar den för en ärftlig borgmästare , eftersom den grundläggande enheten i valbara Ghana är distriktet.

Adel

Den primära skillnaden mellan adeln och den traditionella kungligheten är "stolarna" som de senare besitter, det vill säga tronerna. Precis som kungliga titlar är väldigt olika och varierar från etnicitet till etnicitet, så är det också för adelsmän, men när vi jämför dem med de grundläggande kategorierna i den västeuropeiska standarden har vi:

  • Duke / Marquis: Development King or Chief: Detta är en hederstitel, som tas emot av installationsceremonin och dess protokoll liknar det för de kungliga hövdingarna, vilket gör honom något likvärdig med hertigen, som i sin tur i väst är den ädla som mest närmar sig prinsens ställning. De beviljas av varje divisionschef (som ett fons honorum ) i syfte att söka sponsorer för hans samhälle. Titeln är ny i Ghana och har kritiserats för förvirringen av dess bärare med traditionella kungar. Ofta respekterar de som får det inte sitt engagemang för utveckling.
  • Chef för klan: I likhet med den skotska adeln är chefen för en underavdelning känd som en klanchef inom det traditionella samhället. Ibland är de en del av ett divisionsråd.
  • Herre: Adikrofo (en titel som kan variera från region till region) är basen i systemet, utan en stad eller klass att leda men respekterad och till tjänst för varje samhälle.

Ridderlighet

Ett relativt nytt fenomen har observerats i Ghana, liksom i andra delar av Afrika. Dynastiska ordnar relaterade till de kungliga hövdingarna och deras härstamning har börjat dyka upp. [ opålitlig källa? ] Några exempel:

Dessa har å ena sidan varit ett alternativ till banaliseringen av utvecklingschefskategorin, men har själva kritiserats av vissa konservativa monarkister för att de inte respekterar traditionen med kavalleri som inte tillhör traditionerna i större delen av Afrika, även om få ifrågasätter regerandet. kungens rätt att omformulera och skapa heder efter behag.

Anmärkningsvärda hövdingar

Av största vikt

Divisions

  • Togbe Osei III
  • Oheneba Nana Kwame Obeng II
  • Nana Kwasi Suamena II
  • Nana Òkofrobòur Ababio II
  • Nana Kojo Kurentsir X

Utveckling

  • Bob Geldof
  • LisaRaye McCoy
  • Nana YAW AMOAKO (Richard) -The Nkosohene of Atwima Apemanim instooled den 31/01/1993 av Nana Okofo Gyansah II (The warior of Ashanti). Nana Amoako är också kommunalråd i Belgien

Se även

externa länkar

Hämtad från " https://en.wikipedia.org/w/index.php?title=Chieftaincy_institution_(Ghana)&oldid=1140980429 "