Asia Pacific Resources International Holdings

Asia Pacific Resources International Holdings Limited (APRIL)
Typ Privat
Industri Massapapper och kvarn
Huvudkontor Huvudkontor - Singapore , verksamhet - Indonesien och Kina
Nyckelpersoner
Ordförande: Bey Soo Khiang ; Ordförande: Praveen Singhavi
Produkter Massa och papper
Hemsida aprilasia .com

Asia Pacific Resources International Holdings Limited, eller APRIL , är en utvecklare av fiberplantager och ägare till ett av världens största massa- och pappersbruk med verksamhet främst i Indonesien och Kina . APRIL producerar huvudsakligen blekt lövträkraftmassa och obestruket, träfritt papper , inklusive dess Paperone-märke för kontorspapper. APRIL grundades 1993 och drivs av Royal Golden Eagle och ägs av den indonesiske affärsmannen Sukanto Tanoto som bor i Singapore . Royal Golden Eagle leder också företag inom pappers-, palmolja- , bygg- och energisektorerna.

Riau Andalan massa och papper

APRIL:s huvudsakliga dotterbolag för massa och papper är Riau Andalan Pulp & Paper . PT RAPP, vanligtvis kallad RAPP Riau, är verksam i Riau-provinsen , Sumatra , Indonesien. APRIL:s massa- och pappersbruk i Pangkalan Kerinci i Riau-provinsen , Sumatra , Indonesien kan producera upp till 2,8 miljoner ton massa och 1,15 miljoner ton papper per år. Med sin verksamhet 1995 Friends of the Earth RAPP för det största pappersmassabruket i världen, med en kapacitet på 2 miljoner ton per år.

Hållbarhet

Certifiering

I juni 2015 blev APRIL det första indonesiska skogsföretaget att erhålla certifieringen för hållbar skogsbruk från programmet för godkännande av skogscertifiering . Företaget fick tidigare sin spårbarhetscertifiering 2010 för sin tillverkningsverksamhet.

Det accepterades senare som en internationell intressentmedlem av Program for the Endorsement of Forest Certification i februari 2016.

APRIL:s verksamhet är även certifierad enligt OHSAS 18001 (Säkerhetsledningssystem), ISO 9001 (Kvalitetsledningssystem) och ISO 14001 (Environment Management Systems).

Eko-restaurering

År 2013 etablerade APRIL projektet Restorasi Ekosistem Riau för att återställa, skydda och förvalta 20 000 hektar förstörda torvskogar. Ekorestaureringsområdet utökades senare till 70 000 hektar i juni 2015. Projektet genomförs i samarbete med Fauna and Flora International, The Nature Conservancy och den sociala icke-statliga organisationen Bidara. APRIL tillkännagav vid COP21 en investering på 100 miljoner USD under loppet av 10 år fokuserad på ekorestaurering och bevarande, förutom att fördubbla ekorestaureringsområdet till 150 000 hektar.

Hållbar skogsvårdspolicy

APRIL publicerade sin policy för hållbart skogsbruk i januari 2014. Som en del av policyn inrättades en oberoende rådgivande kommitté för intressenter bestående av icke-statliga organisationer och skogsbruksexperter för att övervaka dess genomförande Klagomål och påstådda överträdelser av APRIL:s förvaltningspolicy som lyfts fram av icke- statliga organisationer och civilsamhällesgrupper granskas av den rådgivande kommittén för intressenter och rapporteras offentligt på APRILdialog.com.

I juni 2015 tillkännagav APRIL sin förbättrade policy för hållbart skogsbruk. Policyn mottogs försiktigt av icke-statliga organisationer och tredjepartsorganisationer. Greenpeace avbröt sin kampanj mot APRIL och meddelade att de skulle "bevaka noga för att säkerställa att dagens tillkännagivande leder till verklig förändring på plats." World Wide Fund for Nature uttryckte också att de försiktigt välkomnade APRIL:s förbättrade policy för hållbar skogsförvaltning.

APRIL tillhandahåller ett förfarande för lösning av klagomål och en instrumentpanel för att övervaka alla processer för klagomålshantering på deras webbplats.

Kritik och kontroverser

Miljöpåverkan

APRIL har kritiserats av icke-statliga organisationer för att ha bidragit till avskogning i Indonesien. År 2001 anklagade Friends of the Earth APRIL för att underblåsa avskogningen av Indonesien .

I juni 2015 lovade APRIL att stoppa avskogningen och tillkännagav sin förbättrade policy för hållbar skogsförvaltning. Som en del av den nya hållbarhetspolicyn sa APRIL att man flyttade upp sina planer med fyra år att bara skörda ved från sina egna plantager.

Certifiering av skogsvård

Den 8 augusti 2013 meddelade den tyska ideella certifieringsorganisationen Forest Stewardship Council att den har avslutat all koppling till APRIL efter ett klagomål som lämnats in av icke-statliga organisationer Greenpeace International, Rainforest Action Network och WWF Indonesia angående brott mot rådets policy. av association.

Som svar sade APRIL i ett pressmeddelande att de "proaktivt drog sig tillbaka från FSC-certifieringen på egen hand" tidigare i juli. Från och med april 2016 söker företaget omcertifiering hos rådet.

Brand- och disfrågor och hantering

2013 utsågs APRIL till ett av de åtta företag som ansvarar för att skicka farliga nivåer av smog till Singapore och Malaysia.

APRIL satsar på brandförebyggande och brandsläckning. Företaget investerar mer än 6 miljoner dollar i brandbekämpningsutrustning och har ett snabbinsatsteam på 700 medlemmar. Under 2015 var det banbrytande för Fire-Free Village Programme, ett incitamentbaserat initiativ som involverar arbete på samhällsnivå för att uppmuntra alternativ till brand som ett markhanteringsverktyg. Under detta program genomför APRIL också en utbildningskampanj för samhället, övervakar luftkvaliteten och till och med anställer och utbildar människor till att vara ledare för byns besättningar för att sprida budskap om att det inte ska brännas.

2016 blev APRIL en av grundarna av Fire Free Alliance, en frivillig plattform för flera intressenter för medlemmar att dela information och resurser för att bekämpa skogsbränder i Sydostasien. Ett program som implementerats av Fire Free Alliance är Fire-Free Village Programme. I maj 2016 är APRIL ett av privata företag som är involverade i den indonesiska regeringens pilotprojekt för att upprätta rutiner för förebyggande av skogsbränder, genom dess dotterbolag PT RAPP.

APRIL-ledningen var i flera år fast i korruption, skatteflykt och tvister med tidigare anställda. 2011, efter att ha arbetat i APRIL i 14 månader, lämnade Alain Monie, den tidigare franska vd:n in en stämningsansökan mot APRIL i Singapore eftersom han inte fick sina löner, resekostnader, bonus och ersättning som utlovat.

Alain Monie tilldömdes skadestånd efter att ledningen vägrat betala utestående. Denna uteblivna betalning av avgifter fortsätter än i dag med rapporter som ständigt dyker upp i lokala och regionala medier.

externa länkar